Accenture

[Piero]

Ciao a tutti.
Ho superato il colloquio ed il test di accenture technology solutions.
Ora mi aspettano 2 mesi di corso con relativi test e se tutto va bene un
contratto di 18 mesi a roma.
Sapete dirmi come sono gli stipendi che erogano?
Io sono un diplomato con 6 anni di esperienza in sistemistica e
programmazione.
Ringrazio anticipatamente.


--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Indec Mal]

Post by Piero
Ciao a tutti.
Ho superato il colloquio ed il test di accenture technology solutions.
Ora mi aspettano 2 mesi di corso con relativi test e se tutto va bene un
contratto di 18 mesi a roma.

Mi sembrano strani 18 mesi.
Tutta la gente (con esperienza) che conosco e che lavora li ha avuto
un contratto di 6 mesi e successiva assunzione.

Post by Piero
Sapete dirmi come sono gli stipendi che erogano?

Ho degli amici che lavorano in ATS di Milano, sembrano abbastanza
soddisfatti del loro stipendio.
Purtroppo non so quantificarlo.

Post by Piero
Io sono un diplomato con 6 anni di esperienza in sistemistica e
programmazione.
Ringrazio anticipatamente.

Una curiosità, quanti anni hai?

[XXXXX]

Ciao , ti posso dire che lo stipendio base di un programmer dovrebbe
essere di 950 euro mensili netti + gli straordinari. Considerando che gli
straordinari sono all'ordine del giorno, l'orario di lavoro giornaliero
medio è di circa 10 ore, e spesso ti viene chiesto di lavorare anche il
sabato e la domenica, potresti giungere a percepire 1500 euro mensili.
Preparati a sacrificare duramente la tua vita privata, la società viene
prima di tutto. Poi non è detto che tu lavorerai a Roma, potresti essere
mandato in trasferta presso qualche cliente in altre città, ed allora
preparati a partire da casa la domenica sera per tornarci Venerdì notte.
Ciao

[Lemon_Jelly]

Post by XXXXX
Ciao , ti posso dire che lo stipendio base di un programmer dovrebbe
essere di 950 euro mensili netti + gli straordinari. Considerando che gli
straordinari sono all'ordine del giorno, l'orario di lavoro giornaliero
medio è di circa 10 ore, e spesso ti viene chiesto di lavorare anche il
sabato e la domenica, potresti giungere a percepire 1500 euro mensili.
Preparati a sacrificare duramente la tua vita privata, la società viene
prima di tutto. Poi non è detto che tu lavorerai a Roma, potresti essere
mandato in trasferta presso qualche cliente in altre città, ed allora
preparati a partire da casa la domenica sera per tornarci Venerdì notte.
Ciao

cioe' per la serie lavoro come un automa e non devo avere altri interessi..

il tutto per 950 eur/mese...forse 1500 se proprio calo le braghe..

che bello..



Lem

[ipazia]

Post by Lemon_Jelly
il tutto per 950 eur/mese...forse 1500 se proprio calo le braghe..

1500 le raggiungi lavorando sabato e domenica
:-(
ps. e poi qualcuno dice del perche' stiamo sempre a quardare
tutti gli altri professonisti che si beccano 100 euro a consulenza di
mezzora
e pensare che all'universita' prendevamo per il xxxx
quelli che facevano legge, perche' era una stronzata di facolta' :-(

[piero]

Post by ipazia

Post by Lemon_Jelly
il tutto per 950 eur/mese...forse 1500 se proprio calo le braghe..

1500 le raggiungi lavorando sabato e domenica
:-(
ps. e poi qualcuno dice del perche' stiamo sempre a quardare
tutti gli altri professonisti che si beccano 100 euro a consulenza di
mezzora
e pensare che all'universita' prendevamo per il xxxx
quelli che facevano legge, perche' era una stronzata di facolta' :-(

Ma ci sono delle vere opportunità di crescita in ATS?
Perchè se il gioco vale la candela, tantovale provarci!!!
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[piero]

Post by XXXXX
Ciao , ti posso dire che lo stipendio base di un programmer dovrebbe
essere di 950 euro mensili netti + gli straordinari. Considerando che gli
straordinari sono all'ordine del giorno, l'orario di lavoro giornaliero
medio è di circa 10 ore, e spesso ti viene chiesto di lavorare anche il
sabato e la domenica, potresti giungere a percepire 1500 euro mensili.
Preparati a sacrificare duramente la tua vita privata, la società viene
prima di tutto. Poi non è detto che tu lavorerai a Roma, potresti essere
mandato in trasferta presso qualche cliente in altre città, ed allora
preparati a partire da casa la domenica sera per tornarci Venerdì notte.
Ciao
-- Grazie mille. Ho , in società, uno negozio di pc, e naturalmente

neanche qui ho orari ben definiti. Sono 2 mesi che torno a casa alla 10.00.
Sto pensando bene prima di fare il salto in ATS.
Prima lavoravo per una società di TLC e le trasferte erano molto frequenti e
gli straordinari altrettanto, ma non sempre pagati.

Post by XXXXX
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[piero]

Post by Indec Mal

Post by Piero
Ciao a tutti.
Ho superato il colloquio ed il test di accenture technology solutions.
Ora mi aspettano 2 mesi di corso con relativi test e se tutto va bene un
contratto di 18 mesi a roma.

Mi sembrano strani 18 mesi.
Tutta la gente (con esperienza) che conosco e che lavora li ha avuto
un contratto di 6 mesi e successiva assunzione.

Post by Piero
Sapete dirmi come sono gli stipendi che erogano?

Ho degli amici che lavorano in ATS di Milano, sembrano abbastanza
soddisfatti del loro stipendio.
Purtroppo non so quantificarlo.

Post by Piero
Io sono un diplomato con 6 anni di esperienza in sistemistica e
programmazione.
Ringrazio anticipatamente.

Una curiosità, quanti anni hai?

Ho 26 anni.

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Ale]

ciao, io avevo superato tutti i colloqui di Accenture prima di dare loro
forfait ...
fatico a sentire gente che ne parla bene ... e sono sempre più convinto
della mia scelta
Insomma, sia x impressione personale che x esperienze di varie persone, il
collaboratore Accenture è alienato dalla vita personale,
famiglia/moglie/fidanzata alla lunga diventano delle foto, sei sbattuto
chissà dove (la Polonia va x la maggiore, ma anche il Medio Oriente, visto
che l'Italia suo malgrado è a capo della zona sud Europa e Medio Oriente per
la geografia di Accenture), e diventi un grande venditore di fumo, che forse
sul CV potrà esserti utile xchè vedono il nome Accenture ... che può fare
figo ... a te la scelta

... io personalmente sono fuggito ....

Post by Piero
Ciao a tutti.
Ho superato il colloquio ed il test di accenture technology solutions.
Ora mi aspettano 2 mesi di corso con relativi test e se tutto va bene un
contratto di 18 mesi a roma.
Sapete dirmi come sono gli stipendi che erogano?
Io sono un diplomato con 6 anni di esperienza in sistemistica e
programmazione.
Ringrazio anticipatamente.
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[TiConZero]

Post by Ale
che forse
sul CV potrà esserti utile xchè vedono il nome Accenture ... che può fare
figo

dipende da chi legge il CV...

Ti

[Alessandro Riolo]

sbattuto chissà dove (la Polonia va x la maggiore, ma anche il Medio
Oriente, visto che l'Italia suo malgrado è a capo della zona sud
Europa e Medio Oriente per la geografia di Accenture),

La prima cosa interessante su Accenture che abbia mai letto.. quasi
quasi gli mando il cv :-)

[Stef_Ozzy]

Post by Ale
chissà dove (la Polonia va x la maggiore, ma anche il Medio Oriente,

Spero non a 1.000/1.200 Euro per questo tipo di trasferte... o___O !!!

Stef_Ozzy

[Sillaba atona]

Post by Piero
Ciao a tutti.
Ho superato il colloquio ed il test di accenture technology solutions.
Ora mi aspettano 2 mesi di corso con relativi test e se tutto va bene un
contratto di 18 mesi a roma.
Sapete dirmi come sono gli stipendi che erogano?
Io sono un diplomato con 6 anni di esperienza in sistemistica e
programmazione.
Ringrazio anticipatamente.
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

Dipende da te...

consideri piu' importante la vita privata o la carriera?

Vuoi avere emozioni dalla tua vita privata o da quello che fai?

Un solo punto da mettere in questione. Con questi quarti di luna e'
difficile che in Accenture tu faccia carriera con molta facilita'. Credo
che ci sia molta gente a bussare alla porta.

[TiConZero]

Post by Sillaba atona
consideri piu' importante la vita privata o la carriera?
Vuoi avere emozioni dalla tua vita privata o da quello che fai?

dovresti chiederglielo tra 2 mesi, dopo il lavaggio del cerv... ehm...
no, volevo dire dopo i 2 mesi di corsi

Ti

[akhenaton]

Post by Sillaba atona
Dipende da te...
consideri piu' importante la vita privata o la carriera?
Vuoi avere emozioni dalla tua vita privata o da quello che fai?

Ma penso per un informatico fare carriera in accenture non voglia dire
essere contento del lavoro che fa .
Anche perchè in Accenture sono degli automi ed il cervello lo usano poco.
Allora il dilemma sta vuoi fare il figo con gli altri ma non sai un cazzo di
informatica?

Vuoi indossare la camcia a quadri come tutti?

Quando un tuo parente studia ingegneria e ti chiderà oltre per chi lavori
cosa fai a lavoro e tu non riuscerai a spigarglielo e sarai vago perchè non
usaerai una lingua comune che è "l'informatica"(per noi) ma tu gli
risponderai ho gente sotto faccio il capetto.

Allora se vuoi crescere e sei di animo smanettone lasciali stare che ti
trasformano solo in una persona di MERDA devi capire che sono dei BANCARI e
non degli INFORMATICI.

[Ale]

concordo pienamente ... anche xchè in qsiasi altra azienda i manager spesso
e volentieri sanno molto più di informatica di chi hanno sotto ... in
Accenture mi sembrava di parlare con gente che nn ne sapesse un cazzo ...
rispetto a me che sono neolaureato. A differenza di tutte le altre aziende
con cui sono venuto in contatto, di informatica e di consulenza, grandi e
piccole in cui la gente con cui parlavo si capiva che ne sapeva di brutto.

Probabilmente dopo alcuni anni in Accenture si dimentica ... tutto ...

Post by akhenaton

Post by Sillaba atona
Dipende da te...
consideri piu' importante la vita privata o la carriera?
Vuoi avere emozioni dalla tua vita privata o da quello che fai?

Ma penso per un informatico fare carriera in accenture non voglia dire
essere contento del lavoro che fa .
Anche perchè in Accenture sono degli automi ed il cervello lo usano poco.
Allora il dilemma sta vuoi fare il figo con gli altri ma non sai un cazzo di
informatica?
Vuoi indossare la camcia a quadri come tutti?
Quando un tuo parente studia ingegneria e ti chiderà oltre per chi lavori
cosa fai a lavoro e tu non riuscerai a spigarglielo e sarai vago perchè non
usaerai una lingua comune che è "l'informatica"(per noi) ma tu gli
risponderai ho gente sotto faccio il capetto.
Allora se vuoi crescere e sei di animo smanettone lasciali stare che ti
trasformano solo in una persona di MERDA devi capire che sono dei BANCARI e
non degli INFORMATICI.

[XXXXX]

Dagli interventi emersi finora si è confusa spesso Accenture consulting
con Accenture technology solutions.
Accenture consulting è più di "alto livello" e forma dei manager
consulenti, per entrarci è richiesta la laurea specialistica.
accenture technology solutions forma dei puri e semplici tecnici, e per
accedervi basta un diploma, un dipendente ATS non avrà MAI a che fare
direttamente con il cliente.

[jarod]

Post by XXXXX
Accenture consulting è più di "alto livello" e forma dei manager

Eccone un altro ... tutti geni questi "manager" di Accenture ... ;-))

Post by XXXXX
accenture technology solutions forma dei puri e semplici tecnici

E dai con la solfa del tecnico che vale meno del "manager" ... ma dire
qualcosa di nuovo no ?
Un minimo di originalita' su, forza, non date l'opinione di automi
programmati per dire sempre le stesse cose ... :-O

Post by XXXXX
un dipendente ATS non avrà MAI a che fare
direttamente con il cliente

Si, certo, come no ... se lo dici tu ... mah !!??

[Ale]

fior di laureati lavorano in ATS .... ovviamente con le negatività di
Accenture ...
forse la branca ATS è meno fumogena di Accenture Consulting, in ogni caso
non capisco che vantaggio ci possa essere a lavorare da tecnico in Accenture
... o meglio, che vantaggio ci sia a lavorare in Accenture...:D

Post by jarod

Post by XXXXX
Accenture consulting è più di "alto livello" e forma dei manager

Eccone un altro ... tutti geni questi "manager" di Accenture ... ;-))

Post by XXXXX
accenture technology solutions forma dei puri e semplici tecnici

E dai con la solfa del tecnico che vale meno del "manager" ... ma dire
qualcosa di nuovo no ?
Un minimo di originalita' su, forza, non date l'opinione di automi
programmati per dire sempre le stesse cose ... :-O

Post by XXXXX
un dipendente ATS non avrà MAI a che fare
direttamente con il cliente

Si, certo, come no ... se lo dici tu ... mah !!??
--
Jarod

[jarod]

Post by Ale
fior di laureati lavorano in ATS ....

infatti ... ma per i "manager" di Accenture Consulting e' una vita di studi
buttata alle ortiche ... sai, si rimane tecnici a lungo, non si diventa
subito "manager" ... ;-)

Post by Ale
ovviamente con le negatività di Accenture ...

temo anch'io, anche se non posso affermarlo con certezza non avendoci
lavorato in prima persona

Post by Ale
forse la branca ATS è meno fumogena di Accenture Consulting, in ogni caso
non capisco che vantaggio ci possa essere a lavorare da tecnico in Accenture

beh qualche punto a favore c'e' ... per esempio, nomi cosi' grossi lavorano
spesso su progetti interessanti per i nomi piu' in vista dell'industria
italiana, i top 100 come fatturato tanto per capirci

Post by Ale
... o meglio, che vantaggio ci sia a lavorare in Accenture...:D

sai e' un nome da vetrina, fa sempre trendy sul cv ... e (forse) pagano
anche bene ... ;-))

[Francesco]

Post by jarod

Post by Ale
... o meglio, che vantaggio ci sia a lavorare in Accenture...:D

sai e' un nome da vetrina, fa sempre trendy sul cv ... e (forse) pagano
anche bene ... ;-))

ROTFL! Racconto il mio volo di ieri sera, Torino-Monaco 1h 15m di durata..
Un tecnico come me impiega il tempo bevendo l'aperitivo (Air Dolomiti ha
un buon servizio anche in economy..), leggendo il giornale e guardando
l'hostess carina.. Il consulente accenture due file avanti tira fuori il suo
laptop e controlla il documento di high level design di un non specificato
database, fa' qualche ritocco estetico, etc. BTW hanno Accenture scritto
anche nello screensaver, tanto per non dimenticare per chi si lavora :-)

Francesco

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[sardaukar]

Post by jarod
sai e' un nome da vetrina, fa sempre trendy sul cv ... e (forse) pagano
anche bene ... ;-))

Su pagare bene ho i miei dubbi.
Un paio di mesi fa , via conoscenti comuni , sono stato contattato. Dato
che ghi interessavo così tanto, che non potevano fare a meno di me :-),
mi hanno chiesto praticamente di dimettermi su due piedi dal mio lavoro
a TI e correre a lavorare per loro in _CONSULENZA_, per pochi mesi, in
attesa della futura assunzione. Dopo questa proposta geniale, il tipo
con cui ho parlato, al telefono, è partito con tutto un discorso di
epica Accenturiana, che ho avuto la nettissima impressione servisse solo
a tirare sul prezzo, dato che nel CV avevo scritto cosa guadagnavo.
Dato che ho risposto che non mi sembrava ne caso ne il periodo per
mollare un TI, il tipo si è pure offeso. Presumo non riescano a
concepire che uno possa non accettare una loro proposta.
La telefonata si è conclusa chiedendomi quanto avevo di preavviso per le
dimissioni e dicendo chiaramente che l'unico problema pe runa assunzione
era mettersi daccordo per la questione economica.

In poche parole ho avuto l'impressione che la grande e blasonata
multinazionale non volesse pagarmi non dico di piu', ma nemmeno quanto
la dittarella per cui lavoro. :-)

Ciao

[Piero]

Post by sardaukar

Post by jarod
sai e' un nome da vetrina, fa sempre trendy sul cv ... e (forse) pagano
anche bene ... ;-))

Su pagare bene ho i miei dubbi.
Un paio di mesi fa , via conoscenti comuni , sono stato contattato. Dato
che ghi interessavo così tanto, che non potevano fare a meno di me :-),
mi hanno chiesto praticamente di dimettermi su due piedi dal mio lavoro
a TI e correre a lavorare per loro in _CONSULENZA_, per pochi mesi, in
attesa della futura assunzione. Dopo questa proposta geniale, il tipo
con cui ho parlato, al telefono, è partito con tutto un discorso di
epica Accenturiana, che ho avuto la nettissima impressione servisse solo
a tirare sul prezzo, dato che nel CV avevo scritto cosa guadagnavo.
Dato che ho risposto che non mi sembrava ne caso ne il periodo per
mollare un TI, il tipo si è pure offeso. Presumo non riescano a
concepire che uno possa non accettare una loro proposta.
La telefonata si è conclusa chiedendomi quanto avevo di preavviso per le
dimissioni e dicendo chiaramente che l'unico problema pe runa assunzione
era mettersi daccordo per la questione economica.
In poche parole ho avuto l'impressione che la grande e blasonata
multinazionale non volesse pagarmi non dico di piu', ma nemmeno quanto
la dittarella per cui lavoro. :-)
Ciao

Vi ringrazio a tutti per i consigli che mi avete dato. Ho sentito molte
parole a sfavore di accenture ed ATS, ma ricordatevi, il meccanico bravo non
è quello che ha la tuta sporca fino ai gomiti!!!! I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali. Da giovani si vuole
sfondare il mondo e si pensa di essere i più bravi di tutti ma non basta
conoscere perfettamente UNIX o Oracle o SQL o ... occorre presentarsi anche
in una certa maniera.
Quindi credo che accenture e ats siano arrivate ad essere le aziende che
sono sicuramente perchè all'interno c'è gente con i coxxxxni che non manda
in fallimento progetti importanti sia nel reparto comm.le che tecnico. E poi
con questa crisi, è difficile trovare aziende che investano sulla persona
con corsi di formazione e aggiornamento.
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[DrumFire]

Ho sentito molte parole a sfavore di accenture ed ATS, ma ricordatevi,
il meccanico bravo non è quello che ha la tuta sporca fino ai
gomiti!!!!

E chi e' allora?

I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali.

????????????

Da giovani si vuole sfondare il mondo e si pensa di essere i più bravi
di tutti ma non basta conoscere perfettamente UNIX o Oracle o SQL o
... occorre presentarsi anche in una certa maniera.

Questo e' vero.

Quindi credo che accenture e ats siano arrivate ad essere le aziende > che sono sicuramente perchè all'interno c'è gente con i coxxxxni che
non manda in fallimento progetti importanti sia nel reparto comm.le
che tecnico.

????????

[n.n]

Post by DrumFire

Post by Piero
I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali.

????????????

Questo e' fuori come un balcone.


Nicola

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Luciano]

Post by n.n
Questo e' fuori come un balcone.

uhauhauhauhuha.... esilarante!!!!!!!!!

[DIANIKA]

ha già fatto 2 giorni di corso...

Post by n.n

Post by DrumFire

Post by Piero
I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali.

????????????

Questo e' fuori come un balcone.
Nicola
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Francesco]

Post by Piero
Vi ringrazio a tutti per i consigli che mi avete dato. Ho sentito molte
parole a sfavore di accenture ed ATS, ma ricordatevi, il meccanico bravo non
è quello che ha la tuta sporca fino ai gomiti!!!! I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali. Da giovani si vuole
sfondare il mondo e si pensa di essere i più bravi di tutti ma non basta
conoscere perfettamente UNIX o Oracle o SQL o ... occorre presentarsi anche
in una certa maniera.

OK, immagino che dovro' rinunciare al piercing al naso, farmi crescere i
capelli
per coprire i tatuaggi e lavarmi un po' piu' spesso..

Post by Piero
Quindi credo che accenture e ats siano arrivate ad essere le aziende che
sono sicuramente perchè all'interno c'è gente con i coxxxxni che non manda
in fallimento progetti importanti sia nel reparto comm.le che tecnico. E poi
con questa crisi, è difficile trovare aziende che investano sulla persona
con corsi di formazione e aggiornamento.

Beh, ma guarda che in caso di fallimento, un buon accenturino riuscira' a
convincere il cliente che la causa e' da ricercarsi nella scarsita' di
risorse,
nelle limitazioni di budget e nella tecnologia vecchiotta. E di solito il
cliente
ci crede.

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

La propenzione non e' da tutti, quello che importa e' la convinzione di
riuscire. In bocca al lupo.

Francesco

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Piero]

Post by Francesco

Post by Piero
Vi ringrazio a tutti per i consigli che mi avete dato. Ho sentito molte
parole a sfavore di accenture ed ATS, ma ricordatevi, il meccanico bravo

non

Post by Piero
è quello che ha la tuta sporca fino ai gomiti!!!! I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali. Da giovani si

vuole

Post by Piero
sfondare il mondo e si pensa di essere i più bravi di tutti ma non basta
conoscere perfettamente UNIX o Oracle o SQL o ... occorre presentarsi

anche

Post by Piero
in una certa maniera.

OK, immagino che dovro' rinunciare al piercing al naso, farmi crescere i
capelli
per coprire i tatuaggi e lavarmi un po' piu' spesso..

Non intendo questo. Anche io sono tatuato e ho gli orecchini ma, stando a
quello che ho letto qui, il problema è il vestiario. A quello mi riferivo.
Spero che sei d'accordo con me se ti dico che al giorno d'oggi, non solo nel
lavoro, occorre vestirsi, se si vuol essere presi come professionisti, in
una maniera adeguata.

Post by Francesco

Post by Piero
Quindi credo che accenture e ats siano arrivate ad essere le aziende che
sono sicuramente perchè all'interno c'è gente con i coxxxxni che non manda
in fallimento progetti importanti sia nel reparto comm.le che tecnico. E

poi

Post by Piero
con questa crisi, è difficile trovare aziende che investano sulla persona
con corsi di formazione e aggiornamento.

Beh, ma guarda che in caso di fallimento, un buon accenturino riuscira' a
convincere il cliente che la causa e' da ricercarsi nella scarsita' di
risorse,
nelle limitazioni di budget e nella tecnologia vecchiotta. E di solito il
cliente
ci crede.

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

La propenzione non e' da tutti, quello che importa e' la convinzione di
riuscire. In bocca al lupo.

Crepi il lupo.

Piero

Post by Francesco
Francesco
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[jarod]

Post by Piero
Non intendo questo. Anche io sono tatuato e ho gli orecchini ma, stando a
quello che ho letto qui, il problema è il vestiario. A quello mi riferivo.

Ecco, bravo, non hai capito un tubo ... le critiche erano sulla mentalita'
dell'accenturino (spesso imposta, forzata a mo' di lavaggio del cervello)
che vede il "manager" come obiettivo finale della carriera ed il tecnico
come semplice esecutore facilmente sostituibile ... non c'e' niente di piu'
falso nel nostro mestiere.
Il vestiario non c'entra un piffero ... :-)

Post by Piero
Spero che sei d'accordo con me se ti dico che al giorno d'oggi, non solo nel
lavoro, occorre vestirsi, se si vuol essere presi come professionisti, in
una maniera adeguata.

Serve anche questo ma *soprattutto* serve essere competenti, leali, capaci e
preparati ... insomma sotto il vestito (di Armani) niente alla lunga non
paga, anzi ... ;-)

[DIANIKA]

su questo argomento ci sono aneddoti divertenti riguardo agli Accenture....
14 agosto, 36 gradi all'ombra, centro città, condizionatori in manutenzione
per tutta la settimana...
sono riusciti lavorare puzzando come mufloni muschiati ma non hanno nemmeno
tantato di togliersi la cravatta o portare camicie a maniche corte...
ASSURDI!

Post by Piero

Post by Francesco

Post by Piero
Vi ringrazio a tutti per i consigli che mi avete dato. Ho sentito molte
parole a sfavore di accenture ed ATS, ma ricordatevi, il meccanico bravo

non

Post by Piero
è quello che ha la tuta sporca fino ai gomiti!!!! I "tecnici bravi" che
siano loro programmatori, sistemisti, DBA, ecc.. non devono per forza
vestirsi con jeans e maglietta per essere definiti Tali. Da giovani si

vuole

Post by Piero
sfondare il mondo e si pensa di essere i più bravi di tutti ma non basta
conoscere perfettamente UNIX o Oracle o SQL o ... occorre presentarsi

anche

Post by Piero
in una certa maniera.

OK, immagino che dovro' rinunciare al piercing al naso, farmi crescere i
capelli
per coprire i tatuaggi e lavarmi un po' piu' spesso..

Non intendo questo. Anche io sono tatuato e ho gli orecchini ma, stando a
quello che ho letto qui, il problema è il vestiario. A quello mi riferivo.
Spero che sei d'accordo con me se ti dico che al giorno d'oggi, non solo nel
lavoro, occorre vestirsi, se si vuol essere presi come professionisti, in
una maniera adeguata.

Post by Francesco

Post by Piero
Quindi credo che accenture e ats siano arrivate ad essere le aziende che
sono sicuramente perchè all'interno c'è gente con i coxxxxni che non

manda

Post by Francesco

Post by Piero
in fallimento progetti importanti sia nel reparto comm.le che tecnico. E

poi

Post by Piero
con questa crisi, è difficile trovare aziende che investano sulla

persona

Post by Francesco

Post by Piero
con corsi di formazione e aggiornamento.

Beh, ma guarda che in caso di fallimento, un buon accenturino riuscira' a
convincere il cliente che la causa e' da ricercarsi nella scarsita' di
risorse,
nelle limitazioni di budget e nella tecnologia vecchiotta. E di solito il
cliente
ci crede.

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

La propenzione non e' da tutti, quello che importa e' la convinzione di
riuscire. In bocca al lupo.

Crepi il lupo.
Piero

Post by Francesco
Francesco
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[n.n]

Post by Francesco
OK, immagino che dovro' rinunciare al piercing al naso, farmi crescere i
capelli
per coprire i tatuaggi e lavarmi un po' piu' spesso..

Mi raccontava un collega che lavora a San Francisco che le SH di viedo games
sono un covo di matti dai capelli blu, e sappiamo, spero lo sappia pure lui,
quanto facile sia la computer graphic.
Voglio poi vedere se in ATS fara' mai soldi per un Dolce & Gabbana +
accessori e cappotto che gli permetta di non fare lo yuppy con l'abito
noleggiato o quello del babbo "sistemato".

Nicola

P.S. Giusto 10 giorni fa ho fatto il mio primo tatuaggio, anche se a 34 anni
devo dire la verita mi sento un po' pirla he he. Comunque e' divertente.

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Piero]

Post by n.n

Post by Francesco
OK, immagino che dovro' rinunciare al piercing al naso, farmi crescere i
capelli
per coprire i tatuaggi e lavarmi un po' piu' spesso..

Mi raccontava un collega che lavora a San Francisco che le SH di viedo games
sono un covo di matti dai capelli blu, e sappiamo, spero lo sappia pure lui,
quanto facile sia la computer graphic.
Voglio poi vedere se in ATS fara' mai soldi per un Dolce & Gabbana +
accessori e cappotto che gli permetta di non fare lo yuppy con l'abito
noleggiato o quello del babbo "sistemato".
Nicola

I programmatori sono tutti un pò peones. I loro limiti, non generalizzando,
sono proprio li.
Sono destinati a rimanere nel buco dove sono le loro belle 8 ore al giorno e
a staccare la faccia dal monitor solo all'ora di pranzo. Evidentemente non
gli interessa poi così tanto far carriera. E poi il vestirsi bene è anche
una forma di rispetto reciproco con i propri superiori.
E figurati, lo dico io che sono amm.re di uno studio di consulenza
informatica e sto per abbandonarlo per andare in ATS.

Post by n.n
P.S. Giusto 10 giorni fa ho fatto il mio primo tatuaggio, anche se a 34 anni
devo dire la verita mi sento un po' pirla he he. Comunque e' divertente.
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Francesco]

Post by Piero
I programmatori sono tutti un pò peones. I loro limiti, non

generalizzando,

Post by Piero
sono proprio li.
Sono destinati a rimanere nel buco dove sono le loro belle 8 ore al giorno e
a staccare la faccia dal monitor solo all'ora di pranzo. Evidentemente non
gli interessa poi così tanto far carriera. E poi il vestirsi bene è anche
una forma di rispetto reciproco con i propri superiori.

Hai mai visto qualche vecchia foto di Bill Gates e Paul Allen? Barbe lunghe,
abbigliamento improbabile, passavano ore ed ore davanti al monitor, magari
si trovavano la sera per bere una birra ed a discutere di come implementare
una certa routine..

Post by Piero
E figurati, lo dico io che sono amm.re di uno studio di consulenza
informatica e sto per abbandonarlo per andare in ATS.

Ah beh, allora stiamo tranquilli :-)
Francesco

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Zefram Cochrane]

Post by Francesco
Hai mai visto qualche vecchia foto di Bill Gates e Paul Allen? Barbe lunghe,
abbigliamento improbabile, passavano ore ed ore davanti al monitor, magari
si trovavano la sera per bere una birra ed a discutere di come implementare
una certa routine..

Sarebbe stato meglio se avessero prima implementato la routine e poi si
fossero fatti una birra...almeno, lo voglio sperare :D

[Piero]

Post by n.n

Post by Francesco
OK, immagino che dovro' rinunciare al piercing al naso, farmi crescere i
capelli
per coprire i tatuaggi e lavarmi un po' piu' spesso..

Mi raccontava un collega che lavora a San Francisco che le SH di viedo games
sono un covo di matti dai capelli blu, e sappiamo, spero lo sappia pure lui,
quanto facile sia la computer graphic.
Voglio poi vedere se in ATS fara' mai soldi per un Dolce & Gabbana +
accessori e cappotto che gli permetta di non fare lo yuppy con l'abito
noleggiato o quello del babbo "sistemato".

Non devi per forza vestire Dolce & Gabbana per essere elegante.

Post by n.n
Nicola
P.S. Giusto 10 giorni fa ho fatto il mio primo tatuaggio, anche se a 34 anni
devo dire la verita mi sento un po' pirla he he. Comunque e' divertente.
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[felice_pago]

Il 15 Nov 2004, 11:52, ***@gmx.de (Francesco) ha scritto:
[cut]

Post by Francesco

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

La propenzione non e' da tutti, quello che importa e' la convinzione di
riuscire. In bocca al lupo.

penzo proprio che fareste bene entrambi a rivedervi . . .
;-)

come dire i post passati per accidenture !


felice_pago

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Piero]

Post by felice_pago
penzo proprio che fareste bene entrambi a rivedervi . . .
;-)
come dire i post passati per accidenture !
felice_pago

Ma a livello economico e di possibilità di crescita come si stà in ATS?
Piero


--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Michele Nicosia]

Post by Piero
Ma a livello economico e di possibilità di crescita come si stà in ATS?
Piero

Come a casa tua.
Avrai difficolta a posteggiare i tuoi coXXXXni fumanti, ma questo è
superabile...


Inevitabile il f/up

[Michele Nicosia]

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

Bravo, fallo.
Poi però non lamentarti, o dire stupidaggini come quelle che hai
proferito sulla bravura, tanto qui non ci casca nessuno.

Saluti

[piero]

Post by Michele Nicosia

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.

Bravo, fallo.
Poi però non lamentarti, o dire stupidaggini come quelle che hai
proferito sulla bravura, tanto qui non ci casca nessuno.
Saluti

Non è compito mio farvici cascare. Il bello è che qui non sai mai con chi
stai parlando.
Un deficente che fa il pizzicarolo, con tutto rispetto per la professione, o
uno che ha due coxxxxni che fumano

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Michele Nicosia]

Post by piero
Non è compito mio farvici cascare. Il bello è che qui non sai mai con chi
stai parlando.

Io lo so, con uno che non ha chiaro nulla.

Post by piero
Un deficente che fa il pizzicarolo, con tutto rispetto per la professione, o
uno che ha due coxxxxni che fumano

Non credo tu sia deficente, anche se i tuoi post lo lascerebbero pensare.
Saluti da uno che i due coXXXXni li ha fumanti, ma per aver letto il tuo
immarcescibile saggio sulla qualità del lavoro.

[Piero]

Post by Michele Nicosia

Post by piero
Non è compito mio farvici cascare. Il bello è che qui non sai mai con chi
stai parlando.

Io lo so, con uno che non ha chiaro nulla.

Post by piero
Un deficente che fa il pizzicarolo, con tutto rispetto per la professione, o
uno che ha due coxxxxni che fumano

Non credo tu sia deficente, anche se i tuoi post lo lascerebbero pensare.
Saluti da uno che i due coXXXXni li ha fumanti, ma per aver letto il tuo
immarcescibile saggio sulla qualità del lavoro.

Ciccio, io sono un uomo che si è fatto da solo!!!
Vorrei proprio vederli i tuoi coXXXXni fumanti.


--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Freddy Krueger]

Post by Piero
Ciccio, io sono un uomo che si è fatto da solo!!!
SNIP

Non te l'ha detto il parroco che se continui cosi' ti crescono i peli
sulle mani e diventi pure cieco?

Saluti.

[Zefram Cochrane]

Post by Piero
Vorrei proprio vederli i tuoi coXXXXni fumanti.

Ognuno ama i panorami che preferisce :)

[Ale]

Post by Piero
Sono sempre più propenzo ad accettare l'offerta.
--------------------------------

a te la scelta, io sinceramente preferisco aziende in cui ti metti sempre in
giacca e cravatta (come Accenture) ma in cui fai esperienza "vera" (basta
cercare qualsiasi altra azienda di consulenza informatica).

Un posto in cui al colloquio mi chiedono le seguenti tre cose:

1) Prendi un cubo in 3d con tanti cubettini dentro, dimmi quanti cubettini
puoi vedere sapendo che 10 è la misura del lato e ritenendo "visibile" un
cubettino di cui vedo anche solo una faccia.

2) Quante cravatte ci sono in Italia ?

3) Fatturato medio di un supermercato un sabato di natale.

Me le hanno effettivamente fatte dei manager Accenture...cui ho risposto
discretamente (ma da qui capisco la mentalità)

[Freddy Krueger]

Post by Ale
SNIP
1) Prendi un cubo in 3d con tanti cubettini dentro, dimmi quanti cubettini
puoi vedere sapendo che 10 è la misura del lato e ritenendo "visibile" un
cubettino di cui vedo anche solo una faccia.
2) Quante cravatte ci sono in Italia ?
3) Fatturato medio di un supermercato un sabato di natale.
Me le hanno effettivamente fatte dei manager Accenture...cui ho risposto
discretamente (ma da qui capisco la mentalità)

A questo punto sono veramente curioso di sapere che cosa hai risposto.

[Zefram Cochrane]

Post by Piero
parole a sfavore di accenture ed ATS, ma ricordatevi, il meccanico bravo non
è quello che ha la tuta sporca fino ai gomiti!!!!

Certo che no, purtuttavia è difficile essere bravi meccanici senza
sporcarsi mai di olio.

Post by Piero
Quindi credo che accenture e ats siano arrivate ad essere le aziende che
sono sicuramente perchè all'interno c'è gente con i coxxxxni che non manda
in fallimento progetti importanti sia nel reparto comm.le che tecnico.

No, sono semplicemente bravissimi, i migliori al mondo, nel
vendersi. Ed è sicuramente un'abilità, e se a te interessa far questo
non puoi trovare niente di meglio.

Post by Piero
E poi con questa crisi, è difficile trovare aziende che investano sulla
persona con corsi di formazione e aggiornamento.

Veramente è una cosa che costa ben poco, tra finanziamenti regionali ed
europei e sconti vari sulle tasse in genere non ci rimetti.

[Stef_Ozzy]

Post by sardaukar
In poche parole ho avuto l'impressione che la grande e blasonata
multinazionale non volesse pagarmi non dico di piu', ma nemmeno quanto
la dittarella per cui lavoro. :-)

Ad un programmatore che conosco hanno offerto meno di quanto prende
attualmente dicendo "E' un'esperienza che potrai rivendere".
Ha 5 anni di esperienza.

Stef

[Piero]

Post by Stef_Ozzy

Post by sardaukar
In poche parole ho avuto l'impressione che la grande e blasonata
multinazionale non volesse pagarmi non dico di piu', ma nemmeno quanto
la dittarella per cui lavoro. :-)

Ad un programmatore che conosco hanno offerto meno di quanto prende
attualmente dicendo "E' un'esperienza che potrai rivendere".
Ha 5 anni di esperienza.
Stef

ho capito, ma tu che hai detto?
quanto prende il tuo amico?
--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/

[Stef_Ozzy]

Il 15 Nov 2004, 13:24, "Stef_Ozzy"
ho capito, ma tu che hai detto?

???
Non ho fatto io il colloquio.
Cmq (ovviamente ha rifiutato).

quanto prende il tuo amico?

Non e' importante ;)
Sui 1400/1500 netti credo.
Non puoi addurre come motivazione "e' 1 esperienza rivendibile" ad una
figura con esperienza che ha oltre 30 anni.

Stef_Ozzy

[Piero]

Post by Stef_Ozzy

Il 15 Nov 2004, 13:24, "Stef_Ozzy"
ho capito, ma tu che hai detto?

???
Non ho fatto io il colloquio.
Cmq (ovviamente ha rifiutato).

quanto prende il tuo amico?

Non e' importante ;)
Sui 1400/1500 netti credo.
Non puoi addurre come motivazione "e' 1 esperienza rivendibile" ad una
figura con esperienza che ha oltre 30 anni.
Stef_Ozzy

Hai ragione, oltre i 30 anni è una scusa. Che caxxo di esperienza deve fare
ancora se poi si ritrova a 40 anni a prendere 1000 euro al mese ma "Ha un
bagaglio tecnico da invidiare".

--------------------------------
Inviato via http://arianna.libero.it/usenet/